No. 5 (2014): Change and Permanence Journal
Artículos

La disciplina en la fábrica a través del Reglamento para el Personal Obrero de la empresa cementera Calera Avellaneda S.A.

Griselda Lemiez
Universidad Nacional del Centro de la Provincia de Buenos Aires
Bio

Published 2014-12-08

Keywords

  • Worker Regulations,
  • Discipline,
  • Workers

How to Cite

Lemiez, G. (2014). La disciplina en la fábrica a través del Reglamento para el Personal Obrero de la empresa cementera Calera Avellaneda S.A. Cambios Y Permanencias, (5), 486–494. Retrieved from https://revistas.uis.edu.co/index.php/revistacyp/article/view/7199

Abstract

The following study is to analyze the Regulations for Personal Workers of cement company Calera Avellaneda SA. located in the city of Olavarría. Specifically, we will stop to analyze the links of regulation to business policies in this context in relation to the issue of discipline in the workplace, during the 1940-1970 period. We believe that this particular source can be very useful when matching information on the history of Argentine
companies and workers.

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